Les indemnités des infirmières
en formation
C’est un des volets capitaux pour favoriser
l’engagement
dans la formation. Les formations conventionnelles sont entièrement
gratuites puisqu’elles sont prises en charge par l’Assurance
Maladie. La perte de ressources professionnelles est compensée
par une indemnité versée, à l’infirmière
libérale, par sa CPAM.
L’infirmière qui a suivi
une formation reçoit en
fin de stage une fiche « attestation de participation à une
action de formation continue conventionnelle », qu’elle
doit adresser à Santé Formation en, l’ayant
préalablement
complété et en y ayant adjoint un RIB ainsi qu’une
enveloppe timbrée à l’adresse de la CPAM de
son lieu d’exercice.
Santé formation valide cette fiche à la
vue des émargements,
signés lors de la formation et adressé par les organismes.
Santé formation l’adresse à la CPAM dans l’enveloppe
fournie afin que la professionnelle recevoir, dans les deux
mois, l’indemnité pour
perte de gains.
Dans le cadre de la convention signé en juillet 2007,
les parties signataires ont négociés une revalorisation
conséquente
de cette indemnité en la faisant évoluer de 63 à 75
AMI par jour de formation, soit 225 euros par journée
de formation.
Le nombre de journée de formations prises en charge demeure inchangé, à savoir 7 journées de formation par an.
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